Position: Junior Sales Manager (m/w/d) - ( Sales Executive )
Messe:
Location: Düsseldorf or Richmond (UK)
Vollzeit / Hybrid
Über RX
Du hörst zum ersten Mal von RX? Wahrscheinlich liegt das daran, dass Messen und Events wie die FIBO oder Equitana bekannter sind als das Unternehmen und die Menschen dahiner, die mit Engagement & Leidenschaft die Messen veranstalten. Tatsächlich sind wir von RX mit mehr als 400 Veranstaltungen in 22 Ländern der zweitgrößte Messeveranstalter der Welt.
Aufgabengebiet:
1. Beratung unserer Bestandskunden und Identifikation neuer Geschäftspotenziale
2. Neukundenakquise über Telefon, persönliche Kommunikation, Teilnahme an Veranstaltungen und Einbindung von Social Media
3. Ständige Aktualisierung und Pflege unserer Kundendatenbank, konsequente Nachverfolgung von Angebote
4. Marktbeobachtung und Erkennen von Trends als Branchenexperte
5. Repräsentation unserer Messen auf externen Veranstaltungen
6. Unterstützung und Expertise in budgetrelevanten Sales-Bereichen
7. Sorgfältige Betreuung der Ausstellungsbereiche unter Berücksichtigung aktueller Marktentwicklungen
Anforderungen:
8. Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
9. Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Messe- oder Eventbranche.
10. Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
11. Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten.
12. Gute Kenntnisse in MS Office und CRM-Systemen.
13. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
14. Ein interessantes Arbeitsgebiet in einem internationalen Umfeld
15. Hybrides Arbeiten
16. Vermögenswirksame Leistungen
17. Interne Weiterbildung bei unserer RX Academy bzw. auf unserer Online-Lernplattform
18. Gemeinsamkeit – wir frühstücken alle zwei Wochen im Büro zusammen und nehmen an verschiedenen Lauf- und Sportevents teil.
19. Corporate Benefits: Bei uns bekommst Du bis zu 35 % Rabatt auf Produkte von namhaften Unternehmen.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our or please contact 1-855-833-5120.
Criminals may pose as recruiters asking for money or personal information. We never request money or banking details from job applicants. Learn more about spotting and avoiding scams .
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