Overview
Adferiad Recovery delivers a flexible and coordinated response to the exceptional circumstances faced by people with co-occurring mental health and substance use conditions and related issues. Vulnerable people facing complex life challenges need consistent and seamless support to ensure they remain engaged with vital health and wellbeing services - and to prevent them becoming disenfranchised and isolated.
Mae Adferiad Recovery yn darparu ymateb hyblyg a chydlynol i'r amgylchiadau eithriadol mae pobl sydd â chyflyrau iechyd meddwl, defnydd sylweddau a materion eraill cysylltiedig sy'n cyd-ddigwydd yn eu hwynebu. Mae pobl sy'n agored i niwed sy'n wynebu heriau bywyd cymhleth angen cefnogaeth gyson a di-dor i sicrhau eu bod yn parhau i ymgysylltu gyda gwasanaethau iechyd a llesiant hanfodol - ac i'w hatal rhag mynd yn ddifreintiedig ac ynysig.
Role purpose / Responsibilities
Oriau: 37.5 awr yr wythnos. Cyflog: £25,027.20 per annum. Cytundeb: Gorchudd mamolaeth tan fis Medi 2026. Lleoliad: Bae Colwyn.
Darparu gwasanaeth cymorth cymorth cymunedol i unigolion sy\'n profi cam-drin domestig, camddefnyddio sylweddau, problemau iechyd meddwl neu broblemau sy\'n gysylltiedig â thai. Darparu cymorth sy\'n galluogi defnyddwyr gwasanaeth i fyw\'n annibynnol a theimlo\'n ddiogel gyda\'r nod hirdymor i\'u byw yn annibynnol yn eu cartrefi eu hunain heb sylweddau. Gweithio gyda defnyddwyr gwasanaeth mewn meysydd fel cyflogaeth, hyfforddiant, addysg, rheoli dyledion a sgiliau byw bob dydd i hyrwyddo lles a ffordd iach o fyw.
Rydym yn cadw\'r hawl i gau\'r swydd wag hon yn gynnar os byddwn yn derbyn digon o geisiadau ar gyfer y rôl. Felly, os oes gennych ddiddordeb, cyflwynwch eich cais cyn gynted â phosibl.
About Disability Confident
Disability Confident
A Disability Confident employer will generally offer an interview to any applicant that declares they have a disability and meets the minimum criteria for the job as defined by the employer. It is important to note that in certain recruitment situations such as high-volume, seasonal and high-peak times, the employer may wish to limit the overall numbers of interviews offered to both disabled people and non-disabled people. For more details please go to .
Wrth weithio tuag at ddod yn sefydliad sy\'n Cadarnhau Hawliau, rydym yn weithredol yn annog ceisiadau gan bobl ble mae Manyleb y Person yn galw am gymhwyster neu brofiad penodol, ond byddwn yn ystyried hepgor y gofynion hyn os bydd ymgeisydd na all eu cyflawni oherwydd anabledd, ond sydd yn gallu dangos y byddent yn gallu perfformio yn dda yn y swydd ac yn bodloni\'r meini prawf mewn agweddau eraill.
Application & Contact
AM FWY O WYBODAETH, MANYLEB Y PERSON LLAWN AC AM SUT I WNEUD CAIS, EWCH I\'N GWEFAN OS GWELWCH YN DDA: https://adferiadrecovery.peoplehr.net/Pages/JobBoard/Opening.aspx?v=088f2a3a-8778-4dc3-a811-a508a9b727ea
Os ydych chi\'n cael trafferth cael mynediad i\'r wybodaeth hon, neu os hoffech ei gael mewn fformat arall, yna cysylltwch â\'n tîm recriwtio yn recruitment@adferiad.org os gwelwch yn dda.
#J-18808-Ljbffr