Paris Grand M tropole rechercheun professionnel chevronn des ressources humaines anim par lapassion et le talent pour rejoindre notre quipe. Vous aurezlopportunit de jouer un r le cl dans le d veloppement de nos quipeset de contribuer activement l volution de notre m tropole!
Quisommesnous
Rejoignezla M tropole du Grand Paris une administration innovante etdynamique qui recrute des profils vari s issus du secteur priv oupublic pour travailler sur des projets majeurs et am liorer la viede ses 72 millions dhabitants r partis dans 131 communes. Cr e en2016 la M tropole du Grand Paris est responsable de cinq domainescl s : le d veloppement conomique social et culturel la protectionde lenvironnement lam nagement de lespace m tropolitain lapolitique locale de lhabitat et la gestion des milieux aquatiques.Elle est lorigine de projets denvergure tels que la construction ducentre aquatique olympique pour les Jeux olympiques etparalympiques de Paris 2024. Rejoigneznous pour contribuer ceprojet m tropolitain ambitieux et unique en apportant vos comptences et votre exprience.
Votremission au quotidien:
Ladirection des ressources humaines et des moyens (DRHM) ouvre sesportes son futur ou sa future charg (e) de mission RH pour unemission temporaire dun an pleine de d fis et dopportunit s ! Dansce r le vous aurez loccasion de vous impliquer dans divers aspectspassionnants :
Vousassisterez le directeur dans la mise en uvre des dispositifs etdossiers de la DRHM apportant ainsi votre expertise pour soutenirla gestion quotidienne des ressources humaines. Vous dirigerez avecbrio la r alisation de tous les dossiers confi s par ledirecteur en troite collaboration avec les chefs deservice assurant ainsi le suivi rigoureux de chaqueprojet.
Vousparticiperez galement activement au montage de dossiers etde dispositifs RH contribuant ainsi laconstruction dune marque employeur forte et lamise en place de campagnes RH percutantes. Enoutre vous r digerez des notes en appui des projets en cours dansle cadre de l volution du fonctionnement de la M tropolecontribuant ainsi son d veloppement continu. Enfin vous serez unacteur cl dans l volution de la fonction RH et de ses outils enparticipant aux c t s du DRH et du chef de service RH l adaptationdes pratiques au regard des volutions en cours et venir de la Mtropole.
Profil
Voscomp tences utiles:
Vous avezune bonne connaissance du fonctionnement cadre r glementaire etprocessus des collectivit s et du statut de la fonction publique.Vous ma trisez le cadre statutaire et r glementaire de la GRH etloutil informatique et office (Word Access Excel PowerPoint ). Voussavez r diger des rapports des synth ses et des critsprofessionnels.
Vous tes engag disponiblerigoureux et vous avez lesprit dinitiative et la proactivit. Voustes autonome curieux intellectuellement et vous savez tre force deproposition. Vous savez vous adapter vos diff rents interlocuteurset faire preuve dintelligence dessituations.
Informationscontractuelles
Pourquoi nous
LaM tropole du Grand Paris offre un temps de travail hebdomadaire de40 heures assorti de 25 jours de cong s pay s annuels et de 2 joursde RTT par mois. Les employ s b n ficient galement dune r munration attractive avec une prime bas e sur des objectifsindividuels et collectifs. Nos nouveaux locaux sont agr ables etbien quip s et nous proposons un restaurant interentreprises ausein du b timent ainsi quun acc s au restaurant municipal de laville de Paris. Nous participons aux frais de mutuelle de nosemploy s et leur offrons la possibilit de t l travailler jusqu 2jours par semaine. Nous encourageons galement lutilisation de vhicules propres pour les trajets domiciletravail en proposant unforfait mobilit durable. Enfin nos employ s ont acc s auxprestations du CNAS (Comit national daction sociale). Rejoigneznouspour b n ficier de ces avantages tout en contribuant un projet mtropolitain ambitieux etunique.
Quattendrede nous
Dcouvrez ici comment notre quipe s panouit dans un environnement detravail stimulant et respectueux ax sur la collaboration lacroissance et le d veloppementpersonnel.
Vosprochaines tapes:
Sivous tes enthousiaste lid e de rejoindre notre quipe RH et decontribuer la gestion des ressources humaines de notre collectivitpostulez d s aujourdhui ! Cliquez sur le bouton"Postuler" et faites lepremier pas vers notre aventurecollective.
Pouraller plus loin retrouveznous en images:
Dcouvrez ici vos futurs coll gues en vid o
Dcouvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent
Dcouvrez ici le message daccueil que vous a r serv le directeur g nral en vid o
Vos comp tences utiles : Vous avez une bonne connaissance dufonctionnement, cadre r glementaire et processus des collectivit s,et du statut de la fonction publique. Vous ma trisez le cadrestatutaire et r glementaire de la GRH, et l'outil informatique etoffice (Word, Access, Excel, PowerPoint ). Vous savez r diger desrapports, des synth ses, et des crits professionnels. Vous tesengag, disponible, rigoureux, et vous avez l'esprit d'initiativeet la proactivit. Vous tes autonome, curieux intellectuellement,et vous savez tre force de proposition. Vous savez vous adapter vosdiff rents interlocuteurs et faire preuve d'intelligence dessituations.