sous Contrat à Durée Indéterminée à temps plein
Missions principales
- Mettre en œuvre dans le respect du Projet Personnalisé d’Accompagnement et de Vie de l’adulte accueilli, des actions d’accompagnement bienveillantes et respectueuses des besoins et attentes de l’adulte concerné,
- Veiller au bien‑être et aux soins des adultes dans une dimension d’hébergement collectif, assurer un accueil de qualité,
- Accompagner les adultes dans les actes de la vie quotidienne de manière adaptée à leurs capacités, leurs besoins et leurs attentes,
- Veiller à la sécurité et à la protection des personnes accueillies,
- Participer au processus d’aide à la prise de médicament des résidents
- Favoriser l’autonomie des adultes accueillis – travers d’actions individuelles et collectives,
- Adapter les modes de communication,
- Aider au maintien et au développement des liens familiaux et sociaux,
- Offrir des conditions d’accueil ouvertes sur la cité et sur l’environnement, respectueuses de la citoyenneté des adultes accueillis,
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle,
- Rendre compte de ses actions auprès des cadres hiérarchiques
Capacités requises
En référence au Projet Associatif, au Projet de l’Établissement et au contexte de travail :
- Avoir des capacités d’écoute bienveillante,
- Être en capacité d’adapter des outils de communication,
- Être respectueux de la place des adultes et de leurs attentes,
- Détenir des capacités d’animation par des supports adaptés,
- Être en veille sur l’environnement de l’adulte et de l’établissement
pour proposer des activités adaptées ouvrant sur la citoyenneté,
- S’intégrer et travailler au sein d’une équipe,
- Savoir inscrire son action dans un travail de partenariat,
- Savoir rendre compte de son action y compris en utilisant des outils numériques
- Savoir observer les situations et les signes révélateurs d’un problème, notamment de santé, et savoir transmettre les informations avec pertinence,
- Pouvoir mesurer le degré de gravité d’un événement pour y répondre avec maîtrise de soi et de manière adaptée,
- Respecter et appliquer les règles de sécurité et les procédures existantes
- Inscrire son action dans la Démarche d’Amélioration Continue (DACQ) de
Qualification
- Certificat d’aptitude aux fonctions d’AES
- Expérience similaire appréciée.
Contexte de l’emploi
- Convention Collective 15 mars 1966
- Poste à pourvoir à partir du 01er septembre 2026
- Contrat à durée indéterminée à temps plein
- Poste pouvant faire l’objet d’une mobilité associative
- Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé.
