The role will include undertaking assessments in the workplace, assisting candidates in the preparation of their portfolio of evidence, carrying out progress reviews and regularly liaising with both candidates and employers. Assessor in Health and Social Care Salary Details: £31,650 - £35,166 BAR £36,347 - £39,765 per annum Hours of Work: Full Time (37 hours per week) Part-time (22 hours per week) Holiday Entitlement: 28 days annual leave (increasing to 32 days for 5 years service) plus statutory bank holidays & college efficiency closures Contract Type: Salaried - Fixed Term until 31/07/2026 Qualifications: It is essential to hold a relevant Care qualification at minimum level 3. Ideally you will also hold a recognised assessing qualification (Assessor Award) and an Internal Verification Qualification. We will however provide all the training and support you need to become a fully qualified assessor and expert in the latest qualifications and assessment methods. Recent substantive experience of working in the care sector is essential and a sound understanding of the new diploma qualifications would be advantageous. Ideally, you will also have completed an NVQ qualification in a related field. You will form a vital link between the College and local employers and support learners by passing on your knowledge and experience. The key responsibilities will include; undertaking assessments of learners in the workplace, assisting with the preparation of their portfolio of evidence and carrying out progress reviews. You will be expected to support learners to improve their literacy, numeracy and digital skills, and to promote the use of Welsh Language wherever possible. The nature of the role means that you are able to work flexibly from home but will also meet regularly with employers and apprentices and their fellow team members in college and in the workplace as assessments will take place using a mixture of face-to-face meetings and using technology for remote meetings and observations. Your contractual place of work will be your home and you will be paid the applicable mileage rate for business travel. You will also be provided with a mobile phone and laptop for all business communication. For further information on the role please contact Lucy Breckon on 01437 753141 or email L.breckon@pembrokeshire.ac.uk. Closing Date : Midnight, Sunday 5 th October 2025 Bydd y rôl yn cynnwys cynnal asesiadau yn y gweithle, cynorthwyo ymgeiswyr i baratoi eu portffolio o dystiolaeth, cynnal adolygiadau cynnydd a chysylltu'n rheolaidd ag ymgeiswyr a chyflogwyr. Aseswr mewn Iechyd a Gofal Cymdeithasol Manylion cyflog: £31,650 - £35,166 BAR £36,347 - £39,765 y flwyddyn Oriau Gwaith: Llawn Amser (37 awr yr wythnos) Rhan-amser (22 awr yr wythnos) Hawl Gwyliau: 28 diwrnod o wyliau blynyddol (yn cynyddu i 32 diwrnod am 5 mlynedd gwasanaeth) ynghyd â gwyliau banc statudol a chau effeithlonrwydd colegau Math o gontract: Cyflogedig - Cyfnod Penodol tan 31/07/2026 Cymwysterau: Mae'n hanfodol eich bod yn meddu ar gymhwyster Gofal perthnasol ar lefel 3 o leiaf. Yn ddelfrydol, byddwch hefyd yn meddu ar gymhwyster asesu cydnabyddedig (Dyfarniad Aseswr) a Chymhwyster Gwirio Mewnol. Fodd bynnag, byddwn yn darparu'r holl hyfforddiant a chefnogaeth sydd eu hangen arnoch i ddod yn aseswr cwbl gymwys ac arbenigwr yn y cymwysterau a'r dulliau asesu diweddaraf. Mae profiad sylweddol diweddar o weithio yn y sector gofal yn hanfodol a byddai dealltwriaeth gadarn o'r cymwysterau diploma newydd yn fanteisiol. Yn ddelfrydol, byddwch hefyd wedi cwblhau cymhwyster NVQ mewn maes cysylltiedig. Byddwch yn ffurfio cyswllt hanfodol rhwng y Coleg a chyflogwyr lleol ac yn cefnogi dysgwyr trwy drosglwyddo'ch gwybodaeth a'ch profiad. Bydd y cyfrifoldebau allweddol yn cynnwys; cynnal asesiadau o ddysgwyr yn y gweithle, cynorthwyo gyda pharatoi eu portffolio o dystiolaeth a chynnal adolygiadau cynnydd. Bydd disgwyl i chi gefnogi dysgwyr i wella eu sgiliau llythrennedd, rhifedd a digidol, ac i hyrwyddo'r defnydd o'r Gymraeg lle bynnag y bo modd. Mae natur y rôl yn golygu eich bod yn gallu gweithio'n hyblyg gartref ond byddwch hefyd yn cwrdd yn rheolaidd â chyflogwyr a phrentisiaid a'u cyd-aelodau tîm yn y coleg ac yn y gweithle gan y bydd asesiadau yn digwydd gan ddefnyddio cymysgedd o gyfarfodydd wyneb yn wyneb a defnyddio technoleg ar gyfer cyfarfodydd ac arsylwadau o bell. Eich man gwaith contract fydd eich cartref a byddwch yn cael eich talu'r gyfradd filltiroedd berthnasol ar gyfer teithio busnes. Byddwch hefyd yn cael ffôn symudol a gliniadur ar gyfer pob cyfathrebu busnes. I gael rhagor o wybodaeth am y rôl, cysylltwch â Lucy Breckon ar 01437 753141 neu e-bostiwch L.breckon@pembrokeshire.ac.uk. Dyddiad Cau: Hanner nos, Dydd Sul 5ed Hydref 2025