(Detail in Japanese)
【DESCRIPTION】
Join us in transforming Japan's furniture and appliance delivery network! Amazon Japan is seeking a leader who shares our passion for customer satisfaction and compassion for drivers to develop and manage new partnerships in large-item delivery.
This position is within the Amazon Logistics Extra Large Team (AMXL), where you'll build a new nationwide delivery network by integrating regional delivery companies with Amazon's technology.
日本の家具家電配送ネットワークを変革する仕事を一緒にしませんか？アマゾンジャパンではカスタマーに対する情熱とドライバーに対する思いやりの両方を持って、大型配送の新しいビジネスを開発・運営するリーダーを探しています。
新卒採用：正社員のポジションです
【面接会概要】
・開催形式：対面／オンライン
・実施言語：日本語
・選考フロー：応募→オンラインアセスメント→一次面接→最終面接
・スケジュールは後日メールにてご連絡します。
【応募書類】
LA Career Forumからの応募者は、登録されたResumeと同内容のものをご用意ください。
直接応募の方は英語の履歴書をご用意ください。フォーマットは自由です。
【主な仕事内容】
チームを率いてご活躍いただくエリアマネージャーを新卒募集します。
最も重要な役割は、オペレーションの工程管理（出荷・入荷・在庫管理等）、人材育成（パフォーマンスやモチベーション管理）を通じて、数名〜数十名のチームをリードすることです。
自らマネージャーとして、担当プロセスの改善・改良に努めるとともに、チームメンバーがお客様のために仕事ができるように環境を整えます。
また、職場の満足度やモチベーション管理、スケジュール調整、給与・待遇に関する対応や、現場での問題解決も行います。
重要なスキルは、お客様へのこだわりを実現するための高い目的意識と、チームを率いるコミュニケーション能力です。
*全国各地のデリバリーステーション配属
*シフト勤務
【応募資格】
2025年5月〜10月に入社可能な方。
・大学または大学院卒業後2年以内の方。
・言語スキル：日本語上級、英語中級
・オペレーション経験、チームリーダー経験、物流や配送への興味がある方歓迎。
私たちの包摂的な文化は、アマゾンの従業員が最高の結果を出せるよう支援します。障害のある方で、応募や採用過程での調整や支援が必要な場合は、https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations をご覧ください。
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