Siamo Miroglio Fashion. La società del Gruppo Miroglio che cura - direttamente e indirettamente - il design, la produzione e la distribuzione a livello internazionale di 10 brand di abbigliamento: ognuno con la propria specializzazione e distintività per vestire lo stile di ogni donna.
La Tua Opportunità:
Entrerai a far parte del team Product Development della Direzione Supply Chain e avrai la possibilità di garantire la vestibilità del capo rispettando le richieste stilistiche dei brand.
Garantirai la riproducibilità industriale del capo attraverso un’adeguata costruzione del cartamodello - 2D e 3D - mediante lo sviluppo di adeguate schede tecniche.
La tua Missione:
* Supporterai le senior pattern maker nelle attività di passaggio schizzi
* Contribuirai al passaggio del flusso informativo tra ufficio stile e service massimizzando il coinvolgimento dei modellisti
* Parteciperai alle attività di fitting nella fase di allestimento
* Svilupperai cartamodelli e creerai schede tecniche dei modelli
* Supporterai il reparto produttivo e il reparto quality control
* Supporterai gli atelier/fornitori nella fase di allestimento
* Parteciperai allo svolgimento di eventi speciali (shooting con testimonial, sfilate, sviluppo progetti di consulenti, sessioni di acquisto presso fornitori)
Potrai far parte del nostro team se:
* Hai una conoscenza del modellismo, anche dal punto di vista teorico
* Hai spiccate doti relazionali e di team working
* Hai ottime capacità organizzative e di problem solving
* Hai un approccio Data Driven
* Hai una visione “Customer centric”
* Hai un forte mindset imprenditoriale e l’ambizione di contribuire alla crescita dell’Azienda
Perché Lavorare Con Noi:
* Onboarding, specifico per ruolo, in cui verrai formato sul nostro business, sui nostri processi e durante il quale avrai la possibilità di vedere come funziona uno store
* Ambiente meritocratico dove investire sui giovani è considerata una priorità, ne è un esempio lo Shadow Board, un board ombra formato dai giovani talenti del Gruppo Miroglio-->(https://forbes.it/2021/12/28/miroglio-board-soli-giovani-innovare-di-piu/)
* Processo di Obiettivi e Feedback (Performance Management) in modo che tu possa crescere a 360°grazie al continuous feedback
* Percorsi di formazione, sia individuali che di gruppo (aula, e-learning e coaching)
* Possibilità di Job rotation e progetti speciali
* Attenzione al well-being con flessibilità oraria, corsi di yoga e mindfulness
* Asilo aziendale La Casa dei bambini di Elena e Gabriella Miroglio, con connotazione montessoriana, con orari e periodi di apertura in linea con quelli aziendali
* Sconti su tutti i nostri prodotti in negozio.
Sede di lavoro: Alba (CN) #J-18808-Ljbffr