Manager une équipe de mécaniciens spécialisés
Fédérer l'équipe autour des objectifs techniques et de qualité
* Organisation des interventions :
Répartir les tâches selon les priorités des projets
Planifier les interventions pour respecter les délais, souvent serrés en développement de prototypes
* Suivi de la qualité et des délais :
Vérifier la qualité et la conformité des montages mécaniques (souvent sur mesure ou non standardisés)
S'assurer du respect des normes techniques et de sécurité
* Support technique :
Intervenir sur les montages ou ajustements les plus techniques ou spécifiques
Apporter son expertise sur les pièces ou systèmes nouveaux / non documentés
* Déplacements ponctuels :
Se déplacer occasionnellement sur des sites d'essais, des pistes ou chez des partenaires pour accompagner, superviser ou participer aux phases de test des prototypes.
Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins de l'organisation et des compétences du salarié.
Votre profil :
* Formation technique en mécanique (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
* Idéalement détenteur des permis BE et C
* Expérience confirmée en mécanique et en gestion d’équipe dans le sport automobile
* Connaissances en diagnostic électronique (atout majeur)
* Sens de l’organisation, rigueur et leadership
* Bon relationnel et esprit d’équipe
* Flexibilité pour assurer des déplacements ponctuels
#J-18808-Ljbffr