*Werde Teil unseres Teams – Bewerbungen werden nun entgegengenommen! Diese Stelle wird für mindestens 14 Tage ausgeschrieben, kann aber jederzeit nach Ablauf dieser Frist geschlossen werden – also zögere nicht!*
**Für unser Payroll-Team in Hannover suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit, für die sowohl Flexibilität, ein hohes Verantwortungsbewusstsein als auch ein selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit selbstverständlich sind.**
UNSER ANGEBOT
1. Persönliche Benefits: Attraktive Vergütung, Bonussysteme, großzügige Reisevorteile, umfangreiche Health & Wellbeing Angebote uvm.
2. Flexibles Arbeiten: Wir glauben, dass Arbeit etwas ist, was man tut, und nicht wohin man geht. Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance mit einem dynamischen Arbeitsumfeld
3. Eine Karriere zum Gestalten: Nutze den TUI Learning Hub, um dich weiterzuentwickeln und deine Ambitionen zu verwirklichen.
4. Erweitere dein Netzwerk: Wir stehen für interkulturelle Zusammenarbeit und bieten die Möglichkeit der Arbeit in internationalen Projekten und Teams
5. Gemeinschaft: Engagiere dich für wunderbare lokale Wohltätigkeits- und Nachhaltigkeitsinitiativen wie die TUI Care Foundation
DEINE AUFGABEN:
6. Du bist für die Abwicklung der Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises verantwortlich und stellst deren korrekte, termingerechte Abwicklung sicher
7. Du arbeitest eng mit der Personalabteilung (HR) sowie mit allen relevanten Schnittstellenbereichen zusammen
8. Du agierst als verlässlicher Ansprechpartner für Kolleg:innen, Sozialversicherungsträger, Behörden sowie interne und externe Partner.
9. Du erstellst alle abrechnungsrelevanten Bescheinigungen, Meldungen und monatliche Auswertungen
10. Du berätst HR, Führungskräfte und Mitarbeitende kompetent in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
11. Du pflegst und korrigierst Arbeitszeiten und Abwesenheiten eigenverantwortlich
12. Du unterstützt bei Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein
13. Du bringst dich aktiv in Projekte ein und treibst Prozessoptimierungen als proaktiver Impulsgeber voran
DEIN PROFIL
14. Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Entgeltabrechnung mit hohem Verantwortungsbewusstsein und fundiertem Fachwissen
15. Idealerweise Erfahrung mit SAP HCM und SuccessFactors
16. Sehr gute Kenntnisse in MS 365, insbesondere MS Teams und Excel
17. Offene, authentische und serviceorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
18. Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit: Du erkennst Herausforderungen frühzeitig, findest proaktiv Lösungen und bindest deine Kollegen (m/w/d) ein
19. Motivation, dich in neue Themen einzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen
20. Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
Von einem Arbeitsplatz zu einem Ort, an dem man dazugehört. Bei TUI schätzen wir Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion und ermutigen alle, so zu sein, wie sie sind. ,,Come as you are“ – das ist unsere Vision, denn nur durch Vielfalt ist unser Potenzial grenzenlos.
Wir ermuntern Menschen mit Behinderung, sich zu bewerben.
#LI-SB1
#hybrid